La Junta de Castilla y León reforzará su compromiso con la atención a las personas con discapacidad por enfermedad mental “apostando por los itinerarios laborales y el reconocimiento como derecho de la carrera profesional a través de dichos itinerarios”. Además, regulará la figura del asistente personal para facilitar los apoyos de acuerdo con las necesidades de cada persona.
Los consejeros de Sanidad y de Familia e Igualdad de Oportunidades, Antonio María Sáez y Alicia García, respectivamente, han participado hoy en la entrega de los Premios INTRAS 2015, que se otorgan con motivo del Día Mundial de la Salud Mental. Este acto ha supuesto “un acercamiento a la realidad de las personas con enfermedad mental y de las entidades que son ejemplo de compromiso y colaboración con la mejora en la calidad de vida de estos pacientes”.
Según informa la Administración autonómica en una nota de prensa, en el encuentro se ha puesto de manifiesto “el compromiso de la Junta con la atención a la enfermedad mental en Castilla y León a través del modelo de coordinación sociosanitaria existente, que es pionero en España y que se desarrolla en colaboración con las entidades del sector”.
La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades ha señalado que este sistema “parte de una amplia red de recursos para la atención integral y pretende lograr la plena normalización e integración de las personas con discapacidad por enfermedad mental, fundamentalmente a través del empleo y de figuras nuevas, como la del asistente personal”. El acceso a esta red se hace a través de los equipos mixtos compuestos por profesionales del sistema de Servicios Sociales y del sanitario, “que valoran y asignan recursos, elaboran programas individualizados de atención y hacen un seguimiento de esa atención”.
Itinerarios de empleo
Alicia García ha destacado la importancia del empleo para una efectiva integración de las personas con discapacidad, una apuesta que la Junta desarrolla a través de los itinerarios personalizados de empleo y que en 2014 posibilitó que el 35% de las personas con discapacidad que participó en estos itinerarios encontrara un trabajo.
En 2015, su departamento destinará a estos itinerarios 3,3 millones de euros, “el triple que en 2014”. García ha recordado que existe el compromiso por parte del presidente de la Junta de Castilla y León de seguir apostando por los itinerarios laborales para las personas con discapacidad y de reconocer como derecho la carrera profesional a través de dichos itinerarios.
Junto a esto, la consejera ha recordado la apuesta por nuevas fórmulas, como la de la figura del asistente personal, “de gran valor para garantizar una atención ajustada a las necesidades de cada persona, para fomentar su autonomía y para facilitar su integración en los diversos ámbitos de la vida”. En este sentido, ha recordado que desde la Consejería se está trabajando con entidades como CERMI en experiencias piloto para avanzar en esta prestación. Otro de los compromisos expresados por el Gobierno regional es, precisamente, el de regular normativamente la figura del asistente personal.
Recursos diversificados
Por su parte, el consejero de Sanidad, Antonio María Sáez, ha remarcado la importancia de la continuidad asistencial entre los servicios sanitarios y sociales en el ámbito de la enfermedad mental. La red de atención a la salud mental, ha dicho, está plenamente integrada en el sistema de salud de Castilla y León y cuenta “con recursos diversificados para la atención ambulatoria, la hospitalización o la rehabilitación de pacientes crónicos, con más de 90 dispositivos en la Comunidad y algo más de 1.000 profesionales”.
La coordinación entre los recursos sanitarios y sociales, ha considerado, “se asienta sobre sólidas bases, y una buena prueba es el Programa de Atención a la Enfermedad Mental Crónica desarrollado inicialmente en Zamora con la participación de la Fundación INTRAS.
Premio del centro Benito Menni
Precisamente hoy la consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades ha recogido el premio que el centro hospitalario Benito Menni ha concedido a la Consejería, en la categoría institucional, en reconocimiento “a su extraordinaria labor como impulsora de políticas para favorecer la integración sociolaboral de las personas con enfermedad mental a través de programas de formación y una creativa y novedosa cartera de servicios a disposición de los ciudadanos de nuestra Comunidad Autónoma”.
Alicia García ha agradecido un galardón que ha querido hacer extensivo a los profesionales que trabajan en esos proyectos; a los trabajadores de las entidades del Tercer Sector, que han apoyado las iniciativas de la Consejería y a las familias y personas con enfermedad mental, que cada día se esfuerzan y trabajan por conseguir mayores niveles de integración y participación en la sociedad.
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