Los profesionales médicos en España se muestran insatisfechos con sus ingresos, pero no con su profesión. Así lo refleja el Informe de remuneración económica y satisfacción profesional: España, publicado este martes por Medscape, plataforma de información especializada en salud.
Para la realización del estudio fueron encuestados cerca de 1.000 médicos, y los datos evidencian la insatisfacción general de los facultativos respecto a sus ingresos: tan solo un 14% de los médicos afirman estar satisfechos con sus ingresos y, de hecho, el 84% de los médicos de Atención Primaria consideran que están mal remunerados, un porcentaje que se eleva hasta el 87% en el caso de los profesionales de Atención Especializada.
Sin embargo, el informe muestra la satisfacción profesional que existe en el desempeño de su trabajo. Y es que, a pesar del descontento salarial, el 73% de los encuestados lo tienen claro, y aseguran que volverían a estudiar Medicina si tuvieran la oportunidad de empezar de nuevo una carrera universitaria. De entre ellos, más de seis de cada diez elegirían de nuevo la misma especialidad.
Brecha salarial
El ingreso anual medio de los médicos españoles ha aumentado un 9% en comparación con el anterior informe de 2016. Sin embargo, los facultativos de Atención Primaria ganan un 14% menos que los de otras especialidades, incrementándose al triple la brecha salarial en los últimos dos años (del 6% a 18%).
La diferencia de ingresos se hace patente también en función del género, una brecha que, aunque todavía existe, se ha reducido, pasando del 27% al 18% en comparación con el estudio de 2016. Respecto a la modificación del sueldo, la mayoría de los médicos afirma que sus ingresos se mantuvieron sin cambios, y tan solo un 18% se benefició de un aumento de sueldo.
Los retos de la profesión
Las diferencias se hacen evidentes también en la jornada laboral, en este caso, a la inversa. Así, los médicos hombres afirman trabajar dos horas más que sus colegas mujeres, lo que equivale a un 5% en la atención de pacientes a la semana. El exceso de horas de trabajo –que alega un 31% de los encuestados– y el trato con pacientes difíciles (el 22%) son considerados, según la encuesta, los principales retos identificados por los médicos en el desempeño de su profesión.
Sin embargo, a pesar de estas conclusiones, un 55% de los profesionales afirman estar satisfechos con su desempeño laboral y con el hecho de “trabajar en lo que más les gusta”.
En este sentido, el 34% de los encuestados sostienen que ser buenos en su trabajo es uno de los aspectos más gratificantes de la práctica clínica, seguido de contribuir a mejorar las cosas y el agradecimiento y la relación con los pacientes .
En palabras del Dr. Bernardo Schubsky, director editorial de Medscape, “existe una evidente insatisfacción salarial entre los médicos españoles, que se manifiesta en la bajada de hasta un 5% en niveles de satisfacción con respecto a la encuesta de 2016″, si bien concluye con un dato esperanzador: “Estas cifras se ven compensadas por la satisfacción que les provoca el desempeño laboral, alcanzando casi el 75% los profesionales que volverían a elegir la carrera de Medicina.
Es posible consultar el informe completo en este enlace.
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